1、本科以上学历、人力资源专业;
2、不少于一年的人事工作经验,细心认真,踏实稳重,责任心强,有条理;
3、有独立招聘经验、了解人力资源管理各项实务的操作流程、熟悉国家各项劳动人事法规政策、并能实际操作运用;
4、亲和力和组织能力强,有良好的表达能力,协调能力,有团队协作精神;
5、熟练操作office办公软件。
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